河南省三门峡市委编办“三个到位”落实机构编制报告制度

河南省三门峡市委编办“三个到位”落实机构编制报告制度
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  中央编委印发《机构编制报告制度实施办法(试行)》以来,河南省三门峡市委编办高度重视,把开展机构编制报告工作作为贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》、《中国共产党重大事项请示报告条例》的一项重要举措,通过“三个到位”切实推进机构编制工作制度化、规范化建设。
  一、领导重视,学习宣传到位。一是及时汇报,取得领导重视。把学习贯彻《机构编制报告制度实施办法(试行)》作为一项重要政治任务,及时将相关要求和精神向市委编委领导汇报,市委常委会就《实施办法》进行了专题学习,并对各级各部门落实机构编制报告工作提出了具体要求。二是深入学习,统一思想认识。组织全市机构编制系统干部职工认真学习《实施办法》,学深弄懂悟透,把学好《实施办法》精神与学习贯彻习近平总书记关于机构编制工作重要论述结合起来,进一步统一思想、提高认识。三是广泛动员,加大宣传力度。通过下发通知、召开座谈会等形式,加大相关政策宣讲力度,要求各级各部门党委(党组)切实担负起机构编制工作主体责任,确保党的机构编制工作方针政策和决策部署得到贯彻落实。
  二、明确要求,贯彻执行到位。一是明确任务,细化措施。《实施办法》出台后,三门峡市委编委迅速印发了《关于贯彻执行中央机构编制委员会〈机构编制报告制度实施办法(试行)〉的通知》,对市直单位和县(市区)机构编制重要事项报告的时间节点、具体内容和有关要求进行了明确,要求各县(市、区)、市直

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